9月21至24日，国家空间科学中心组织开展2015年度新职工入职培训，旨在使新职工了解中心情况，融入中心文化，更快地投入到未来的工作中。

　　在入职教育培训环节，中心王赤副主任对空间中心的发展、科研发展和重大项目做了精炼生动的讲解，他用“学无止境、勇于创新，端正态度、扎实工作，包容豁达、团队精神，身心健康、勇往直前”这几句话概括出了对新一代入所职工的希望和期盼。

　　中心今年丰富了入所教育环节，加大了对职工入所后办事流程、义务和责任的规章学习，综合办、科技处、质管处、资财处、保密办、数据网络室、医务室、采购办和人力资源处等9个部门的负责人分别对中心的组织机构与安全生产、科研生产情况、质量管理体系、财务制度与个人理财、保密守则与责任、人力资源管理制度、采购工作流程、网络使用及申请流程、社保个人报销等进行了介绍。由原来的半天延长至一天半的时间，并设置了考试答卷及答疑关节，大大提高了入所教育的培训力度和效果。

　　入职教育后，人力资源处带领新职工赴密云进行拓展培训，通过高空断桥、信任背摔、水气球拉力赛等多个项目，凝练团队精神、培养个体自信心、揭示良好沟通与团队分工协作的重要性，增进了新职工的相互了解，培养了团队信任。

　　通过入职培训，47名新员工从陌生到熟悉，结下了深厚的友谊。大家表示，将尽快熟悉工作，提升自我，更好地融入中心大家庭中，为我国空间科学事业的发展努力奋斗，为国家空间科学中心的建设做出贡献。

　　（供稿：人力处）